暑假有機會重新盤整師資培訓的架構,順手貼過來
問題解決教師培訓
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一、教學資源
二、評量工具
三、學習資源
1.使用者研究
2.訪談
使用者研究與訪談的規劃及執行、訪談入門與訪綱、快速上手訪談技巧
3.重要檔案
課程重要投影片、新創案例分析與練習、新創閃卡、DISC人格分析
4.研究法與各種工具的教學影片
5.引導怎麼學
6.建議學習路徑
四、學生成果
11102
202第一組 (產品、拍攝手法、組織、後製與整體效果很專業)
202第二組(問題分析、產品發現很精準與拍攝手法很專業)
202第九組 分析時間管理及專案管理,產品也好
202第三組 課程回顧、產品分析及產品、街訪效果
202第八組 分析溝通問題、分析現有產品及app產品、拍攝手法
202第四組 衝動消費問題分析、產品APP
202第十組 產品量化與分析的部分很好
202第十一組 找出可量化的原因(火車站的票據)分析很好
206第五組 拍攝手法
205第三組(動畫繪製用心,產品故事線完整)
205第六組 (動畫繪製用心,報告內容完整)
作為學弟妹借鏡(警惕)
202第七組 分析產品失敗原因
202第五組 分析讚無用
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